现因业务发展,扩大生产规模,面向社会招工,招收条件及薪酬见下表:
	
	一、人才需求:
	
	
		
			
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					序号 | 
				
					招聘岗位 | 
				
					招聘人数 | 
				
					分配车间 | 
				
					招聘要求 | 
			
			
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					1 | 
				
					装配工 | 
				
					80名 | 
				
					总装车间 | 
				
					男,专科及以上学历(优秀者可放宽至中专),机电、数控、焊接、机械设计等专业,五官端正,身体健康,能吃苦耐劳; | 
			
			
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					2 | 
				
					焊装工 | 
				
					40名 | 
				
					车身车间/货厢车间 | 
			
			
				| 
					3 | 
				
					喷漆工 | 
				
					20名 | 
				
					涂装车间 | 
			
			
				| 
					4 | 
				
					铆接、数控工 | 
				
					30名 | 
				
					车架车间 | 
			
		
	
	
	二、薪资待遇:
	工资及福利待遇:实习期为7天(师带徒期间),每天发放生活费60元/天;师带徒期满能独立顶岗,工资发放标准按计件工资发放,预计全年月平均工资3000多元;(焊工、喷漆工月平均工资在4000-5000元左右),每年发放13个月工资。每月发放劳动保护用品,夏季发放防暑降温物品,享受洗理费(男25元/人,女35元/人)、降温费(300元)、中秋节过节费(200元)、取暖费(400元)、春节过节费(1000元+600元购物卡)等福利费。
	三、食宿安排:
	1、职工就餐:可选择食堂就餐或自助餐厅就餐;在食堂就餐,由于公司对食堂进行补贴,饭菜价格相对于公司外便宜20%左右,每餐约4-6元;在自助餐厅就餐,每餐约6-8元。
	2、住宿:安排在公司单身公寓住宿,6-8人/间,并配备床垫、床单、被罩等部分床上用品,单身公寓免费供应热水,并配备电视房和澡堂。
	四、作息时间:
	1、正常工作时间:上午7:50—11:30,下午1:30—6:00(夏季2:00—6:30);旺季生产任务高的情况下,工作时间可延长至晚上8点,并提供加班餐。
	2、淡季(5--10月)休班较多,平均每周2-3天,旺季(11--4月)休班较少,平均每月2-4天。