其中，国家拟重点支持50万名经济社会发展急需紧缺行业（领域）高级技师培训。王晓初介绍，今年将抓好高级技师培训项目启动实施工作，充分发挥行业、企业和职业院校作用，加快培养一批具有较深专业理论知识和精湛技艺技能的技师和高级技师。

　　今年，人社部还将重点实施两大项目：一是高技能人才培训基地建设项目。根据计划，2020年底前，建设1200个示范性高技能人才培训基地。其中，2015年底前支持400个国家级高技能人才培训基地建设。二是技能大师工作室建设项目。到2020年底，将建成1000个左右国家级技能大师工作室。

　　就今年如何以制度创新为重点，健全技能人才评价选拔机制，王晓初强调，要进一步完善符合技能人才特点的考核内容和评价方式，加快健全以职业能力和工作业绩为重点的技能人才评价体系和以社会化鉴定、企业内评价、院校职业资格认证、专项职业能力考核为主要形式的多元化评价机制。

　　为此，人社部今年将重点推出3项举措加以落实。一是进一步加强职业资格管理，规范职业技能鉴定。二是研究探索高技能人才与工程技术人才职业发展贯通办法。三是推动机关事业单位工勤人员技能鉴定。